Artikel
Motivasi kerja pustakawan inpassing perspektif McClelland (Kajian analisa implementasi permenpan Nomer 26 tahun 2016 di Perpustakaan UIN Sunan Ampel Surabaya)
Regulasi pengangkatan jabatan fungsional pustakawan melalui jalur inpassing memberikan kesempatan bagi karyawan di perpustakaan untuk lebih meningkatkan karir. ketentuan minimal masa pengabdian dua tahun agar bisa berpartisipasi melalui jalur inpassing, menjadikan peluang beralih ke jabatan fungsional semakin terbuka lebar. kesempatan ikut dalam progam inpassing ini di harapkan bukan hanya sebagai saran peningkatan kesejahteraan dan memperpanjang usia pensiun semata, akan tetapi teriring meningkatkan kinerja dan prestasi bagi para pustakawan.
4/XXIX 2 Tahun 2022 | 203 | Perpustakaan A. Yani | Tersedia namun tidak untuk dipinjamkan - No Loan |
Tidak tersedia versi lain